Soutenir la réussite : Le pouvoir du mentorat pour les femmes dans le métier

J'ai commencé à travailler dans le métier il y a 19 ans, après avoir suivi un programme de préapprentissage pour les femmes dans les métiers spécialisés, que j'ai terminé avec 19 autres femmes qui cherchaient à entrer dans l'industrie - une industrie qui offre de nombreuses options de carrière, notamment la menuiserie, l'électricité et la peinture. C'était mon refuge. Un lieu d'épanouissement, de soutien et d'apprentissage sans jugement, mais nous avons dû éventuellement rejoindre le monde réel. Entrer sur un chantier en tant que l'une des rares femmes a déjà été une expérience solitaire et intimidante. J'attribue souvent mon succès et ma longévité dans le métier à ce cours et au groupe de femmes solidaires. C'est pourquoi je crois fermement que le mentorat entre femmes dans les métiers spécialisés joue un rôle crucial dans le maintien des femmes dans l'industrie. Voici quelques raisons :

• Conseils et soutien :

   Les femmes mentors fournissent des conseils et un soutien à d'autres femmes dans le métier, les aidant à relever les défis et complexités spécifiques auxquels elles sont confrontées dans l'industrie. Elles offrent de précieuses perspectives, des conseils et des connaissances pratiques fondés sur leur propre expérience. Ces conseils aident les femmes à prendre confiance en elles, à développer leurs compétences et à prendre des décisions éclairées quant à leur carrière.

• Réseautage et connexions :

  Les mentors peuvent présenter les femmes à un réseau de professionnels de l'industrie, créant ainsi des occasions de réseautage, de collaboration et de croissance professionnelle. En mettant les femmes en contact avec d'autres personnes du métier, les mentors les aident à établir des relations et à accéder à des ressources précieuses, ce qui peut améliorer leurs perspectives de carrière et ouvrir la voie à de nouvelles opportunités. Le meilleur projet de ma carrière m'a été offert à la suite d'un événement de réseautage. On ne sait jamais où se présentera la prochaine opportunité, mais il faut être présent à ces événements pour ne pas rater ces opportunités.

• Développement des compétences :

  Les mentors peuvent fournir des conseils sur le développement des compétences, aidant les femmes à identifier les domaines à améliorer et offrant des conseils pratiques sur la manière d'améliorer leurs capacités techniques. Il peut s'agir d'une formation pratique, d'un partage des meilleures pratiques et de commentaires constructifs pour les aider à améliorer continuellement leurs compétences et à exceller dans leur métier. Il est parfois plus facile d'entendre des critiques constructives de la part de quelqu'un qui a vécu un cheminement similaire.

• Avancement de carrière :

  Les mentors peuvent jouer un rôle important dans la promotion de l'avancement professionnel des femmes dans l'industrie des métiers spécialisés. Elles peuvent fournir des recommandations, appuyer les femmes quand les opportunités de carrière se présentent et les aider à naviguer dans les processus de promotion et d'avancement. En soutenant activement la progression de carrière des femmes, les mentors contribuent à leur réussite à long terme et à leur maintien dans l’industrie. J'aime l'idée que je trace mon chemin et que je le rends plus accessible aux femmes qui entreront dans cette profession après moi.

   

  L'idée d'entrer dans ce secteur et d'y réussir en tant que femme peut être intimidante. Ce métier présente certainement des défis à relever, mais j'ai également vécu des expériences extraordinaires au cours de mes 19 années dans le métier en travaillant avec des femmes passionnées et compétentes et en bénéficiant de leur mentorat. Je crois sincèrement que le mentorat est essentiel pour retenir les femmes qui débutent dans l'industrie des métiers spécialisés et je suis enthousiaste à l'idée de poursuivre ma mission pour encourager plus de femmes à entrer dans cette incroyable industrie et contribuer à l'essor de Femmes en peinture^MC.

   

  Contribution de Kate Campbell en partenariat avec la Behr Paint Company